Man siger at græsset er altid grønnere på den anden side og der er noget om snakken. Eller i hvert fald har vi den opfattelse – også når det gælder partnere og medarbejdere.
For når vi lige møder nogen ser vi ikke alle detaljerne, men fokuserer ofte på det positive. Derfor betaler virksomheder typisk mere for en direktør fundet udenfor egne rækker end indenfor. Til gengæld har de eksterne direktører tendens til at performe dårligere.
På samme måde i parforholdet og med nutidens mange muligheder for at finde et alternativ kan vi have svært ved at styre os, mener Dan Ariely.
Det kan du høre mere om her:
